アピオあおもりのホームページに、女性活躍推進企業の取り組み事例として弊社の取り組みが掲載されました。

弊社は主な女性活躍推進として

に取組んでいます。

個人の尊重や、育休からの復帰の不安を解消するなど、子育てなどに配慮した多様な働き方を推進していることから、職場では「個人を尊重する意識」や「お互い様意識」が自然と身についています。

ワーク・ライフ・バランスを大切にし、子育てや介護、自分のスキルアップや趣味のために休暇を取ることを勧めています。
弊社の具体的な取り組みや社員の声が掲載されてましたのでぜひご覧ください！